Gender equality plan GEP – Piano per l’uguaglianza di genere

Il Gender Equality Plan (GEP) di Next Technology Tecnotessile è il documento progettuale e programmatico che si propone di valorizzare la piena partecipazione di tutte le persone alla vita della società, favorendo la cultura del rispetto, il contrasto alle discriminazioni di genere e la promozione dell’effettiva uguaglianza di genere attraverso una serie di azioni coerenti al proprio interno e perseguite lungo l’arco temporale del triennio 2022-2024.

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Innovazione, Ricerca e Sviluppo per il settore Manifatturiero

Next Technology Tecnotessile è un organismo di ricerca pubblico/privato iscritto all’Albo dei laboratori del Ministero dell’Istruzione, Università e Ricerca (MIUR), che opera per il miglioramento dell’innovazione tecnologica e della competitività delle aziende.

Punto di riferimento dal 1972

La società è stata costituita a Prato nel 1972. Il suo capitale è detenuto per il 60% da imprese di diversi settori (prevalentemente tessile, abbigliamento, meccanica, meccanotessile e logistica) e per il 40% dal MUR.

La costante partecipazione alla realizzazione di progetti di ricerca e sviluppo e di trasferimento tecnologico a livello nazionale ed europeo ha permesso a Next Technology Tecnotessile di consolidare un vasto network di legami e collaborazioni, composto dalle più rilevanti realtà industriali, università, centri di ricerca e aziende di servizio operanti in Italia, in Europa e nel mondo.

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